一些負(fù)責(zé)全軍干部和人才調(diào)配的同志，也提出了與省局李副局長(zhǎng)類似的擔(dān)憂，強(qiáng)調(diào)統(tǒng)一分配制度的嚴(yán)肅性和重要性，擔(dān)心此例一開(kāi)，難以收拾。

    李振華部長(zhǎng)耐心地聽(tīng)完所有反對(duì)意見(jiàn)，沒(méi)有急于反駁。他拿起一份內(nèi)部參考資料，朗聲說(shuō)道：

    “同志們的擔(dān)心，不無(wú)道理。但是，我們不能刻舟求劍，更不能故步自封！我最近看了一些內(nèi)部材料，比如京都工業(yè)大學(xué)的一些社會(huì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)教授，就在探討計(jì)劃與市場(chǎng)的關(guān)系，探討人才流動(dòng)的優(yōu)化配置問(wèn)題?！?

    “他們提出，完全靠計(jì)劃分配，就像包辦婚姻，可能會(huì)埋沒(méi)真正的潛力?！?

    “而引入一定的‘雙向選擇’機(jī)制，讓用人單位和畢業(yè)生在一定范圍內(nèi)相互了解、相互選擇，就像自由戀愛(ài)，可能更有利于人崗匹配，激發(fā)人才的積極性和創(chuàng)造性！”

    李部長(zhǎng)的話，引用了學(xué)術(shù)界的新觀點(diǎn)，讓在座的不少人都感到耳目一新。

    “紅星研究所的這個(gè)申請(qǐng)?！崩畈块L(zhǎng)繼續(xù)道，“我看，就是一次有益的嘗試，一次小范圍的、可控的‘雙向選擇’試點(diǎn)！”

    “這完全符合我們‘以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，解放思想、實(shí)事求是’的大方向！我們搞裝備建設(shè)，歸根結(jié)底也是為了經(jīng)濟(jì)發(fā)展和國(guó)家強(qiáng)大服務(wù)嘛！”

    “人才是的批復(fù)文件傳到寧北，傳到紅星機(jī)械廠時(shí)，林默、秦懷民、趙建國(guó)等人懸著的心終于落了地，取而代之的是巨大的喜悅。