腦海中梳理著最近與未來種種，鄭志華回到自己的辦公室，打開電腦，檢查郵件時，突然又想起一件事：
對蕓木股份的合規(guī)調(diào)查！
這一次所有資料他都要親自把關(guān)，寧可慢一些、謹(jǐn)慎一些，也絕不能再被對方下套了！
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另一邊，楊海龍正朝喬木開心地“抱怨”：“你這次是連我們都瞞過去了??！”
“倒也不是故意瞞揚哥你，”喬木笑著辯解，“只是這第一仗最關(guān)鍵，雙方都會想著畢其功于一役，所以誰也不好說對方會使出什么手段，這邊誰會率先動搖。”
楊海龍聞，不滿地抱怨：“你這是擔(dān)心我動搖咯？”
“我從不擔(dān)心楊哥你，”喬木搖頭，“我擔(dān)心的是太原這些經(jīng)理里面，有你關(guān)系要好的、欠了人情的。你萬一說漏了嘴，驚動了咱們那位鄭主任，給了他從容應(yīng)對的時間，可就套不住他了。”
楊海龍想了想，自己還真有可能私下里向幾個人透露一二，以安他們的心。畢竟自己也是副主任了，也要組建自己的班底，有幾個人是他重點拉攏的。
想到這里，他也就接受了喬木的說法，又好奇地問：“你是怎么說服李經(jīng)理的？”
李婭云，人事部經(jīng)理，也是幫喬木將謝琪那封推薦信藏起來的人，是這次勝利的關(guān)鍵人物。
“是葉經(jīng)理提醒了我……”喬木解釋。
那天在監(jiān)理部的沖突后，監(jiān)理部副經(jīng)理葉佩珍私下聯(lián)系他，提醒他不僅要注意蕓木，也要注意謝琪。
喬木自己知道謝琪的身份非常干凈，甚至堪稱根正苗紅，所以沒往那邊想。
當(dāng)初胡磊被扳倒后，監(jiān)察部拿不到他制作假視頻誣陷胡磊的證據(jù)，但這種手段又太惡心人，就要求他承諾不再這么搞。
他提出的條件，就是總部監(jiān)察部出面，給謝琪一個“名分”，讓謝琪堂堂正正成為新太原分公司的一員。
當(dāng)時他剛經(jīng)歷了王宗江策劃的一系列污蔑風(fēng)波，所以才決定用這種方式，光明正大地把自家親戚弄進(jìn)公司，還要讓所有人都挑不出毛病。
這個在當(dāng)初看來的無用功、監(jiān)察部那位李經(jīng)理覺得的莫名其妙、就連方增耀都認(rèn)為的多此一舉，終于在八個月后，取得了意想不到的效果。
經(jīng)葉佩珍一提醒，他就想到了這個“歹毒”的圈套。
而人事部李婭云那邊，跟他并不熟識，他完全說不上話，也沒可能讓對方替自己做這種既壞規(guī)矩又嚴(yán)重違反職業(yè)道德與操守的事情。
于是……
“是師工。我來了沒多久，而且不重交際。師工不同，他可是資歷最老的p9，人緣很好。當(dāng)初就連龔榮和胡磊都不得罪他。”喬木絲毫不隱瞞，向楊海龍全盤托出。
他不是不擔(dān)心楊海龍背叛自己，而是他知道，在這場對抗中，楊海龍是他最核心的盟友。如果楊海龍決定背叛他，那他就沒有一絲勝算了。
所以這種信息瞞著對方，沒有任何意義，只會給雙方制造隔閡。
“師耀強(qiáng)啊……”楊海龍驚訝不已，“沒想到你不僅能使喚動顏其平，現(xiàn)在連這位都能勸出來?！?
“怎么不能呢？”喬木笑了，“他們這些p9想要的，放眼全山西，只有我能給。你說他們不幫我，還能幫誰？”
楊海龍緩緩點頭。
當(dāng)初王軍送別宴后的那場私下會議他也是參加了的，雖然不清楚全貌，但也知道喬木所圖甚大，大到一個山西都容不下，而是要將上海、山西甚至其他分部都拽進(jìn)來，把一大群調(diào)查員團(tuán)結(jié)起來，探索一套全新的執(zhí)行項目模式。
不用想也知道，在這個方案中，得利最大的，一定是師耀強(qiáng)這些p9。
而這個，確實是他們這些行政管理人員給不了的。
“鄭志華輸?shù)貌辉?。”他認(rèn)真地說。
他一開始擔(dān)心喬木獨行慣了，和這些管理層過于疏離，一時間沒法團(tuán)結(jié)起來。但現(xiàn)在看來他多慮了。
喬木雖然是獨行俠，和其他調(diào)查員不是啊！
師耀強(qiáng)人緣沒得說，范鴻也是個好脾氣熱心腸，顏其平更不用說了，過去幾年上進(jìn)過了頭，人脈絕不會輸給任何人。
再加上那些一心想為喬木人前驅(qū)的p8和分部p6們，這些可都是一條條紐帶，將喬木與全山西上下的管理人員連接起來。
鄭志華輸?shù)貌辉?
喬木笑著問：“你猜咱們那位鄭主任，要多久才能反應(yīng)過來？”
楊海龍思索片刻，斷：“沒人主動告訴他的話，他大概到死都不會知道究竟是誰在其中起作用！”
他看過對方的履歷，對方從頭到尾都在總部公關(guān)部，沒有任何分部履歷，也沒有任何和調(diào)查員深入打交道的經(jīng)驗。
調(diào)查員與非調(diào)查員崗位之間是涇渭分明的，這一點公司從一開始就盡力用制度去明確。
但任何制度都得靠人來執(zhí)行。總部也許沒問題，而分部……越下層、越偏遠(yuǎn)，雙方越容易攪在一起，讓人分不清道不明。
鄭志華沒有親身經(jīng)歷、體驗過，大概無法理解這種微妙的結(jié)構(gòu)與關(guān)系。
喬木點了點頭：“我也這么覺得。就看他什么時候能拉攏到一個能提醒他這一點、給他講明其中關(guān)節(jié)的手下了?！?
楊海龍默默點頭。
他們從不指望所有人都擰成一股，齊心協(xié)力對抗這位鄭主任。
先不說這么做，他們立刻就會像當(dāng)初的龔榮胡磊一樣，被總部視作眼中釘肉中刺，所以他們絕不會干這種蠢事。
只說他們內(nèi)部，這么多人，這么多年，相互競爭、相互沖突、相互得罪，他們之間積累的矛盾，遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于他們與這位鄭主任的矛盾。
或者說他們與這位鄭主任……有什么矛盾呢？
根本沒有！
人家是主任，他們是下屬，之間沒有競爭關(guān)系啊。
事情走到今天這一步，完全是因為他們都是“方增耀派”的人。
方增耀剛走沒幾天，余威猶在，而喬木作為方派的頭號干將，人都沒露面，就在新主任走馬上任第一天，直接對人家宣戰(zhàn)了。
他們能怎么辦？嘩然中一哄而散，然后各自投靠新主任？
實話實說，往后不是沒這個可能。但人是有慣性的，不可能什么事都第一時間反應(yīng)過來并做出重大決定。
新領(lǐng)導(dǎo)的脾氣秉性他們也不了解，不觀察、磨合一段時間是不會貿(mào)然往上湊的。
更不用說“背叛”這種任何人都會本能排斥的決定了。
喬木讓顏其平在鄭志華接風(fēng)宴上直接宣戰(zhàn)，很大程度上不是沖著鄭志華去的，而是沖著他們這些“方派老人”來的。
就是要在他們反應(yīng)過來、動了改換門庭的心思之前，把他們綁在戰(zhàn)車上下不來。
但總會有人反應(yīng)過來的，總會有人在省部主任與專項派遣員之間做出決斷的，總會有人覬覦“雪中送炭”“從龍之功”的。他們攔不住。
而且這種人會越來越多，直到他們的戰(zhàn)車徹底崩潰。
畢竟那邊才是總部欽點、公司會全力支持的省部主任！
所以他們雖然打了個漂亮的開門紅，但長遠(yuǎn)來看，他們依然處于下風(fēng)，大劣勢。
他們必須一直贏下去，因為他們輸不起。只要輸一次，就會有一大群早就反應(yīng)過來的人棄他們而去。此消彼長之下，他們的局勢會急劇惡化，最后成了滾雪球、多米諾骨牌。
所以他們只能一直贏下去，一次都不能輸。
贏到什么時候呢？沒人知道。
大概其，要贏到高會徹底對這位新主任喪失信心，將他調(diào)走吧。
但那樣一來，他們也就被高會記在小本本上了。
這太難了，但他們只能這么走下去。
或者說喬木只能這么走下去。
而他楊海龍……他其實也有機(jī)會改換門庭，但他決定不這么做。
無他，他有野心。
他想要繼承方增耀的派系，想要成為真正的領(lǐng)袖，而不是誰當(dāng)他上司，他就給對方當(dāng)狗！
楊海龍的對面，喬木注視著這位曾經(jīng)的領(lǐng)導(dǎo)，看著對方神色變幻。
他離開上海時，得知他已經(jīng)讓顏其平“宣戰(zhàn)”后，方增耀叮囑過他可以信任楊海龍，因為楊海龍絕非池中物。
方主任甚至自陳，他當(dāng)初放著那么多跟隨自己多年的老人不用，冒天下之大不韙將自己在山西的資源悉數(shù)交給楊海龍，就是因為對方那份不甘于人下的野心。
與自己一樣的野心。
這份野心能保證對方不會敗家，不會稍受挫折，轉(zhuǎn)頭就將自己辛苦數(shù)年打造出來的勢力、培育的資源，拱手讓與他人。
喬木知道自己在辦公室斗爭上，和這些體制內(nèi)的老油條們差得太遠(yuǎn)了。所以他選擇相信方增耀，決定信任楊海龍，或者說信任楊海龍那份野心。
兩人說著說著，就毫無預(yù)兆地齊齊沉默了。
思緒流轉(zhuǎn)，他們相互對視一眼，都從各自的神色中看到了相同的思緒，又忍不住莞爾一笑。
喬木舉起手中的茶杯，楊海龍也舉了起來，兩人輕輕一碰，以茶代酒，達(dá)成了無聲的默契。
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