江一鳴鼓勵道。

“江書記，你為民做實事的心情，我能夠理解，但推廣黃鱔養(yǎng)殖面臨很多現(xiàn)實問題，你恐怕還不清楚?！?

丁學德推了推眼鏡，說道：“首先是技術問題，沒有好的養(yǎng)殖技術，很難達到高產(chǎn)。其二是資金問題。黃鱔養(yǎng)殖成本高，我只是了解個大概，不是很準確，每畝投入成本大概是一千多元，對于養(yǎng)殖戶來說，這是一筆不小的開支。更何況還面臨著養(yǎng)殖失敗的風險，所以我覺得，你就算想鼓勵，也不一定有村民愿意投入養(yǎng)殖?！?

“你說的非常在理，這幾點我會解決的?！?

江一鳴點評了一句，卻沒有要收回想法的意思。

見此，丁學德?lián)u了搖頭，也沒再說什么。

在他看來，江一鳴好大喜功，總是做一些不切實際的事情，還聽不進大家的勸，他相信，現(xiàn)實會教他做人。

杜偉忠?guī)兹艘矝]有開口討論這件事。

“現(xiàn)在說說國營企業(yè)的事，偉忠同志，你調研的怎么樣了？”

“26家企業(yè)，我和媛杰、新賓同志每人跑了將近十家，找了上百名職工了解情況，這是調研報告?！?

杜偉忠說道：“我簡單的匯報一下相關情況。根據(jù)調研走訪，大部分職工是支持企業(yè)改革的，但他們最關心的是兩個問題，一個是改革后，工資會不會降低，第二個是，改革后，身份會不會丟失?！?

“如果這兩個問題不能解決，他們是不會同意改革的。”

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