江一鳴鼓勵道。
“江書記,你為民做實事的心情,我能夠理解,但推廣黃鱔養(yǎng)殖面臨很多現(xiàn)實問題,你恐怕還不清楚?!?
丁學德推了推眼鏡,說道:“首先是技術問題,沒有好的養(yǎng)殖技術,很難達到高產(chǎn)。其二是資金問題。黃鱔養(yǎng)殖成本高,我只是了解個大概,不是很準確,每畝投入成本大概是一千多元,對于養(yǎng)殖戶來說,這是一筆不小的開支。更何況還面臨著養(yǎng)殖失敗的風險,所以我覺得,你就算想鼓勵,也不一定有村民愿意投入養(yǎng)殖?!?
“你說的非常在理,這幾點我會解決的?!?
江一鳴點評了一句,卻沒有要收回想法的意思。
見此,丁學德?lián)u了搖頭,也沒再說什么。
在他看來,江一鳴好大喜功,總是做一些不切實際的事情,還聽不進大家的勸,他相信,現(xiàn)實會教他做人。
杜偉忠?guī)兹艘矝]有開口討論這件事。
“現(xiàn)在說說國營企業(yè)的事,偉忠同志,你調研的怎么樣了?”
“26家企業(yè),我和媛杰、新賓同志每人跑了將近十家,找了上百名職工了解情況,這是調研報告?!?
杜偉忠說道:“我簡單的匯報一下相關情況。根據(jù)調研走訪,大部分職工是支持企業(yè)改革的,但他們最關心的是兩個問題,一個是改革后,工資會不會降低,第二個是,改革后,身份會不會丟失?!?
“如果這兩個問題不能解決,他們是不會同意改革的。”
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