兩點(diǎn)鐘睡，八點(diǎn)鐘醒，新的一天又是極其忙碌的一天。

早上吃飯的時候，rich小心翼翼的問“汪總，雪如的服務(wù)您不滿意是不是她有什么額”

“吞吞吐吐的干什么好像我是什么惡少似的?！?

汪皺眉笑罵，看上去沒怎么生氣的樣子，終于讓有財稍稍安心一些。

“不是什么大事，那女孩的手指甲太長，按得不是很舒服，態(tài)度倒是沒什么。我不想刻意給差評，你去跟水療中心反饋一下情況，如實(shí)講就好，不要添油加醋。”

如今的汪大少，在某些小圈子里，一句話就能改變別人的生活。

所以如非必要，汪不會輕易開口說誰不好。

需要開口的時候，就要把事情講清楚，省著底下人上綱上線。

“明白您放心，下次再有為您服務(wù)的場合，我一定把好關(guān)”

有財哈腰鞠躬點(diǎn)頭，一氣呵成。

往大里講，其實(shí)這也算是他的服務(wù)失誤。

只顧著挑漂亮的，沒考慮到汪的實(shí)際需要，一個大馬屁拍在馬腿上，難受。

不過認(rèn)錯之余，有財心里也直犯嘀咕。

大少誒，那么好看一姑娘，你關(guān)注人家指甲干嘛啊

那雙小手，又嫩又滑，拿來干點(diǎn)別的，不香么

就算你有心無力，摸摸小手聊聊天，那也舒服啊

您還真就正經(jīng)八百的按摩

要是讓汪知道“有心無力”四個字，有財基本就可以找個地方往上一掛了。

但是大少不知道啊，所以，樂呵呵的扔給有財500小費(fèi)。

拉皮條的行為我們要堅決抵制，但是那份心意，是要嘉獎的嘛

吃完飯出門，稀里糊涂的又是一整天忙碌。

下午的時候，陳漢東樂呵呵的從汪云喜辦公室出來，直接上崗開工。

待遇、位置之類的小事兒，汪一樣都沒過問。

抓大放小，是一個合格領(lǐng)袖必備的素質(zhì)。

男人得學(xué)，女人更得學(xué)。

劉昆那邊的離職手續(xù)沒辦好，暫時過不來，但是也已經(jīng)開工，正在幫王庭娛樂居中聯(lián)絡(luò)，推動進(jìn)駐前的談判。

汪分別和鈴丫、大剛談話，徵求意見，做說服工作。

不出意外，鈴丫會去貓熊tv爭一姐，大剛?cè)セXtv開荒。

魚平臺起家的四大吃播，終于還是要各奔東西。

鈴丫挺傷感的，回頭跟密子一說，密子更是差點(diǎn)沒哭出來。

不過大家都能理解汪的決定。

空出來的不僅是位置，更是一片大展拳腳的廣闊天地，于每個人都有益。

下午5點(diǎn)半左右，汪安排有財去訂餐，直接就是嘉里的自助，打完折人均68的水準(zhǔn)。

嘉里的自助其實(shí)不外送，但規(guī)矩是規(guī)矩，汪是汪，有財樂呵呵的坐著禮賓車，拉來一車餐盒。

全公司上下，一片歡呼。

汪又藉機(jī)宣布“兄弟姐妹們再辛苦幾天，8小時工作時間之外，全部雙薪搬家之后，我私人再給大家補(bǔ)一份獎金”

“奧耶”

“汪總?cè)f歲”

大家更興奮了，喊聲差點(diǎn)把棚頂掀開。

集體提薪是不可能的，薪資管理是一門科學(xué)。

初始待遇給太多，后續(xù)沒有空間提升，會讓員工失去動力，等于養(yǎng)大爺。

特殊時期給獎金則不在此列，一次性支出，不傷害薪資結(jié)構(gòu)，更有利于公司的長期發(fā)展。

汪樂意花自己的錢收買人心，管理層自然不會有意見，汪云喜和譚松甚至跟著鬧起來，討紅包。

正好是吃飯時間，該放鬆放鬆神經(jīng)，汪索性大手一揮“來，建個臨時群，大家都來搶紅包”

“爸爸我愛你”

一個妹子嗷的一嗓子喊出來，笑噴一片。

汪回頭一看，居然是個簽約模特，叫徐麓婷。

小姐姐的顏值將將90分，但是小圓臉、大眼睛，特別可愛，性格外向開朗，是個好苗子。

汪大少伸手一指對方，霸氣開口“你有私包”

“哇”

眾嘩然，爾后，一群鶯鶯燕燕，瘋狂的涌上來。

“爸爸爸爸爸爸”

笑死個人。

汪對公司的氛圍很滿意，初創(chuàng)期的公司，就該有這樣的活力和凝聚力。

于是一人給發(fā)一個200的私包。

絕對不是因?yàn)榻邪职?

等到群建好，大家都就位，汪大少前前后后發(fā)出3萬塊錢，大家熱熱鬧鬧的玩了一個小時。

大幾十號人，平均下來其實(shí)沒搶到多少，圖的就是一個樂呵。

然后又開始干活。

汪把汪云喜叫到一旁，示意對方“來義務(wù)幫忙的簽約模特們都記下來，多觀察一下?！?

汪云喜點(diǎn)點(diǎn)頭“嗯，我心里有數(shù)?！?

全公司差不多有十一二個模特在幫忙，都是簽約之后，主動留下的。

別管是不是有意表現(xiàn)、能幫上多少忙，有心就要鼓勵。

御下之道，不外乎六個字功必獎，錯必罰。

7點(diǎn)多鐘的時候，李一胥突然打來電話。

“少，錢塘駐址給你找好了，你接一下檔案”