他還當(dāng)時(shí)還以為自己聽錯(cuò)了,問了兩三遍,確定自己并沒有聽錯(cuò)。
這會(huì)兒見到陸浩,他非常想要知道答案。
"我平頭老百姓一個(gè),沒有關(guān)系。"陸浩搖頭。
"那李主任怎么要請你吃飯他可從來沒有說要請別人吃飯。"張志剛問道。
"因?yàn)槲宜投Y了。"陸浩笑著說。
這事不需要特別避諱,這會(huì)兒不像后世,后世如果敢這么直白的說送禮,被拍小視頻一放到網(wǎng)上,可能他和李廣才都要被罵的狗血淋頭。
但在這會(huì)兒卻沒這個(gè)顧慮,一個(gè)是互聯(lián)網(wǎng)不發(fā)達(dá),很難拍小視頻,再一個(gè)則是送禮在這一代人眼中是一套默認(rèn)必須遵守的社會(huì)潛規(guī)則,即便被人知道也很難造成非常大的影響。
看病送禮。
生娃送禮。
領(lǐng)導(dǎo)辦個(gè)什么事送禮。
孩子上學(xué)送禮。
等等。
這不是一朝一夕能改變得了的,得需要幾代人去改變,扭轉(zhuǎn)這樣的潛規(guī)則。
70后:只要領(lǐng)導(dǎo)不打死我,我就不辭職;80后:只要領(lǐng)導(dǎo)不打我,我就不辭職;90后:只要領(lǐng)導(dǎo)罵我,我就辭職;95后:只要領(lǐng)導(dǎo)讓我不爽,我就辭職;00后:只要領(lǐng)導(dǎo)不聽話,我就辭職。
不同年齡段,不同的社會(huì)背景,帶來的是不同的處事態(tài)度。
"送了多少"張志剛問道。
陸浩比劃出一根手指頭。
"1000"張志剛往大的方向猜了,"你真舍得,怪不得李主任要請你吃飯。"
陸浩笑了笑,搖頭,"不是1000,而是1萬。"
!?。?
1萬!
張志剛吸了一口涼氣,他不可置信的看著陸浩,像是見到外星人一樣,"你居然送這么多錢,李主任雖然是菜市場的主任,但工資也不是很高,這都抵得上他好多年的工資了,而且你送這么多就為了一個(gè)菜攤,真值得嗎你哪怕拿下一個(gè)菜攤,想要賺回送出去的禮恐怕也要好多年。"
他實(shí)在有點(diǎn)不理解,為什么陸浩要送1萬塊錢。
這也太夸張了。
他的工資也就40塊錢不到,一年到頭不到500塊錢,自己要干20多年才能夠賺1萬塊錢,而陸浩就這么隨隨便便的送出去了。
而且看陸浩的語氣神態(tài),居然沒有一點(diǎn)心疼的意思。
他作為一個(gè)旁人都覺得心疼,似乎在割肉,可當(dāng)事者卻云淡風(fēng)輕!
這人要不是神經(jīng)病,要不就是一個(gè)狠人。
顯然,陸浩肯定不是神經(jīng)病,那么他就是一個(gè)狠人!
這樣的魄力他自愧不如。
他看著陸浩的神態(tài)有點(diǎn)變了,之前他對陸浩并沒有特別的感覺,只覺得這個(gè)人相處起來讓人非常舒服,而且非常大氣,是個(gè)能結(jié)交的人,但這一會(huì)聽說隨隨便便送禮就事1萬塊錢,他對陸浩居然有了一種仰視的心態(tài)。
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